Rođen je u Zagrebu 1980. godine. Nakon završetka psihologije na FFZG-u, upisao je Executive MBA na Cotrugli Business School. Daljnje obrazovanje stekao je na NLP Leadership Academy, Project Manageru EU fondova i Integralnoj školi organizacijskog razvoja. Doktorirao je na istraživačkom smjeru na Univerzitetu u Dubrovniku – Digitalna ekonomija (Vještačka inteligencija). Prva pozicija u ljudskim resursima bila je u Ledu, a nakon toga je proveo 4 godine radeći u L'Oreal Adriji. Sljedeće dvije godine bio je HR Manager u Billi (dio REWE Grupe), a nakon te pozicije radio je kao HR konsultant na različitim projektima (od headhuntinga do rightsizinga i organizacijskih promjena) u različitim industrijama. Tri godine bio je na poziciji CHRO-a u Rimac automobilima. Trenutno radi na nekoliko pozicija u domenu vještačke inteligencije: Trenutno je gostujući profesor na Švicarskoj školi za poslovanje i menadžment – ​​vještačka inteligencija za poslovanje, AI Adopter Diploma, a predaje i upravljanje ljudskim resursima i organizacijsko ponašanje. On je predsjednik i suosnivač Globalnog instituta za etiku vještačke inteligencije, osnovanog u Parizu 2021. godine. Od 2024. godine je globalni direktor AI SIG-a u Međunarodnom udruženju za upravljanje projektima (IPMA). Član je Upravnog odbora Hrvatskog udruženja za vještačku inteligenciju. Osnivač je projekata: AI Art Singularity i AI Business Hackathon. Od početka 2018. godine vlasnik je kompanije FutureHR, radeći kao HR i poslovni stručnjak/konsultant za različite klijente. Pokriva projekte misije i vizije kompanije, brendiranja kompanije, organizacijski dizajn, zapošljavanja, edukacije, kompenzacija i beneficija, poslovnog savjetovanja i mentorstva te razvoja menadžmenta.